德育培訓心得

| 小龍0

德育培訓心得篇1

時間飛逝如流水,轉眼間兩個月的教師職業(yè)道德培訓就要結束了。通過學習,我對教師職業(yè)道德的重要性有了更深切的的體會。下面談談自己在學習中的些許體會,與大家共勉。

教師是人類靈魂的工程師,是太陽底下最光輝的職業(yè), “為人師表”是教師最崇高的榮譽,也是教師的神圣天職。作為一個人民教師,負擔著全面提高國民素質、提高全體人民,特別是青少年一代文明程度的直接責任,“教育者先受教育”,只有最大限度地提高教師為人師表的水平,才能勝任人民教師的歷史使命,無愧于人民教師的光榮稱號。這就要求教師要時時處處以身作則,為人師表,凡要求學生做的自己必須先做到做好。

作為教師,首先要不斷提高自身的師德修養(yǎng)。為什么要不斷提高自身的師德修養(yǎng)呢?眾所周知:育人先育德,讓受教育者學會做人、做社會夠格的公民是教育工作第一位的任務。而如果為人師者自身做人卻還不合格,如何去育人呢?因此,我覺得教育者必先教育自己。那么加強學習,提升自身素質就是必然的事了。課程改革不僅要求學生“學會學習”,同時也對教師的學習提出了更高的要求。俗話說:“活到老,學到老”。更何況一名人民教師,要給學生一杯水,自己必須有一桶水。我認為要做一名好老師,甚至必須有一河的活水。這就要求我們不斷學習,學習先進的教育教學理念,用以指導自己的實踐,滋潤自己的心田,提高自己的業(yè)務知識和能力。積極參加各項業(yè)務活動,吸收新的信息,多向名家、名師、有經(jīng)驗的教師學習,多進行教學反思,提高自身的業(yè)務素質和教科研的能力。只有不斷學習,善于學習,才能不斷提高自我,完善自我,才能吸引學生喜歡學習我所教的課程。作為一名教師,要教會學生做人,不僅要具有廣博的知識,更要有高尚的道德。因此,我會用教師職業(yè)道德規(guī)范時刻的鞭策自己,讓它成為我教育事業(yè)中的一盞明燈。

教師職業(yè)道德需要培養(yǎng),需要教育,更需的是每一位教師的自我修養(yǎng)!讓我們以良好的師德,共同撐起教育的一片藍天;讓我們做一個適應時代要求的教師吧!

德育培訓心得篇2

今年有幸參加了教育學院的德育培訓班,自培訓以來,我認真聆聽各位專家的講座,順利地完成了相關課程的學習培訓。通過這次學習和培訓,對于在這個工作崗位上處于調整的我,培訓是及時的,收獲是豐厚的,意義是重大的!學習完了以后,我對自己今后的德育工作有了更大的信心。本次南京之行,更是拓展了我們的德育視角,不僅獲得了寶貴的經(jīng)驗,還對自身德育事業(yè)發(fā)展給予了極大的幫助。下面就談談我參加本次活動的收獲和體會:

守法先要懂法,在現(xiàn)代社會中,很多班主任的德育做法本身就不符合法規(guī),雖然沒有體罰,但面對突發(fā)事件的時候,如何保護學生,如何保護自己,恰恰成為班主任們的誤區(qū),人情治校治班,結果容易在關鍵時刻起不到至關重要的作用。在南京曉莊學院,我們學習了校園侵權的相關案例,個個都是非常符合我們中職學校的特點,讓我們教師懂得了如何處理那些棘手的校園侵權事件。

對于德育管理的老師,自己的心情其實決定了處理當下事件的方向,所以怎么調整情緒,清空負面情緒是我們在南京學到的第二件本領。雖然作為心理教師有極強的調整能力,但我也發(fā)現(xiàn)德育真不是簡簡單單能用數(shù)字能用規(guī)定來處理的學問,所以交流溝通,甚至傾訴成為了我們最好的工作法寶。先把自己的杯子清空,然后來認真傾聽,最后達到雙贏,這才是德育工作的一項重任。

在我們的教育過程中,“重智育,輕德育”的傾向是比較明顯的,很多人認為,“德育工作可有可無,只要學習好,成績好,考得高分就好”等等。其實不然,因為只有培養(yǎng)出有良好品德的學生,我們的教育才算是取得成功,就像金陵中專的姜校長講到一樣,我們是要培養(yǎng)出考取大學的尖子生還是培養(yǎng)出有品德、知善惡的一般學生呢?我想答案是不容置疑的?!跋茸鋈?,后做事”,因為要培養(yǎng)出能遵紀守法、有禮貌有道德而又有知識有理想的接班人才是我們教育的根本目的。所以在新時代新形勢下的教育,我們應該走出誤區(qū),既要重視智育,更要重視德育。

通過本次培訓,讓我體會到了這一點,德育工作是我們學校工作的重中之重。對于社會的發(fā)展而言,教育放首位;而對于教育而言,德育是首位的。我想,我們要抓好德育教育,下功夫去完成好每一個工作內容。面對不斷發(fā)展而又繽紛復雜的現(xiàn)代社會,面對越來越不聽話的青少年,我們的教育越來越顯得力不從心,其實根本原因就在于我們的德育還沒有真正起到作用。所以,在今后的工作中,我們更應該重視我們的這一項工作,腳踏實地地把它做實做細。

總之,教書育人是教師的天職,既有苦,也有樂,德育工作更是一項繁瑣的技術活。讓我們用自己的行和自己的心去教育我們的孩子,傾注愛的心血使孩子們早日成才。

德育培訓心得篇3

面對和平年代成長起來的獨生子女人群,教師教育導向、家長價值取向和學生發(fā)展航向如何定位,都成了中華民族普遍關注的問題。要想真正讓現(xiàn)在的學生在十年后、二十年后能真正成為國家的有用之材,那現(xiàn)階段的德育工作就責任重大、意義深遠了。經(jīng)過兩個月的共同學習、工作和生活,我們取得了一定的成績,但也還存在一些不足。通過今天的德育工作全員培訓會議,目的是要總結過去,展望未來,將我校的德育工作推向一個新的臺階。

一、開學以來值得肯定的方面

(一)班主任態(tài)度端正,工作積極

通過進城選調進入初三中的老師,素質好,覺悟高,敬業(yè)精神強;在此基礎上挑選出來的班主任,不但態(tài)度端正,而且工作積極,說干就干,服從組織和領導安排,顧全大局,能團結一致為學生的發(fā)展而努力。

(二)學校清潔衛(wèi)生成為亮點

通過班主任老師、值日領導和值日老師的指導,學生的積極勞動,學校清潔衛(wèi)生成為一大亮點,雖偶有個別弄臟之處,但值日生能立刻整理到位。因此,無論是上課還是放假期間,學校幾乎都是天光地白,一塵不染。這一點,還需要各班繼續(xù)努力,繼續(xù)發(fā)揚光大。

(三)指導學生學習抓得緊

老師們都意識到了,質量是生存的根本,是學校強大的基礎,因此,各位老師都將學習抓得很緊,各班學習蔚然成風,呈現(xiàn)出你追我趕的良好勢頭。

(四)堅決貫徹了堅持鍛煉的思想

身體是革命的本錢,是學習的載體,學校高瞻遠矚提出這一觀點,各班班主任和科任老師積極響應,使各班鍛煉之風悄然生起,有力的促進了學生身心健康的發(fā)展,為學習成績的提高打下了良好的基礎。

二、存在的問題

通過兩個多月的磨合,學校在德育工作和學生管理方面,的確取得了一定的成績,但通過觀察和分析,客觀的講,學校德育工作還存在著一些問題,需要老師們在今后的工作中不斷改進。

(一)對班上的清潔衛(wèi)生指導不到位多數(shù)班主任完全將權力下放,委派清潔委員每天派人做掃除、檢查,自己很少去現(xiàn)場指導、檢查,有的幾乎只去過一兩次。試問,你對班上的清潔衛(wèi)生狀況了解多少?存在什么問題?需要怎樣改進?發(fā)現(xiàn)扣分后只是對學生進行批評并加以懲罰,根本沒有進行指導和改進,沒能讓學生心甘情愿的接受處罰。

(二)上交材料和報送信息不夠及時

俗話說,沒有規(guī)矩,不成方圓。我們有的老師不重視學校的文件、通知和短消息,不重視材料的及時上交和報送,通知或文件上明確規(guī)定需要在某年某月某日上交或報送的材料,他充耳不聞,視而不見,造成政令不通,屢禁不止的現(xiàn)象,給學生造成極大的負面影響,給學校工作的推進造成了較大的阻力。

(三)對紀律的管理重跟班而輕培養(yǎng)

我們通過對兩個月來各種自習課、寫字課的觀察和分析,班主任老師的敬業(yè)精神不錯,幾乎是中午自習、第二課堂自習都跟在班上,班主任在班上時,紀律相當好,可班主任一走,紀律又翻盤,這說明班主任對學生的自覺性、自主學習、自主管理的培養(yǎng)沒到位,這樣的班主任很辛苦,結果也只會是痛苦,效果也不會很好。這就需要我們班主任對學生進行細心培養(yǎng):班主任跟班不跟班一個樣;班主任在校不在校一個樣。這樣,班上的發(fā)展才具有持久性,班主任也才真正培養(yǎng)出了優(yōu)秀的學生。

(四)協(xié)調班級學科關系不力

班主任,簡單地說就是一個班的主人,這就需要協(xié)調好各科的關系。一個班集體,某一科好不算好,要全面發(fā)展才算好。有的老師只抓自己學科,不注重其他學科的感受。班主任老師應該為其他主科主動提供空間,比如數(shù)學班主任要為外語老師讓步;外語班主任要為數(shù)學老師提供空間,語文班主任要主動協(xié)調好數(shù)學、外語老師的時間關系。否則,班級就會出現(xiàn)班主任科目成績非常好,其他科目較差的“跛子”現(xiàn)象。

(五)班主任主動抓班級管理不夠

兩個月來,我們感覺班主任大都是被動地開展工作:領導叫我做什么,我就做什么;領導叫我不做什么,我就不做什么,沒有自己的創(chuàng)新,沒有開動腦筋積極想辦法,沒有讓自己的班級做得更好,讓領導稱贊,讓其他班級學習;沒有主動干好工作的打算,沒有想在初三中出名的想法和做法。

三、今后努力方向

(一)塑造形象,加強學習

步入21世紀,無論是普通老百姓還是公務員,都比較注意自身形象,更不用說每天要面對幾百人甚至上千人的人民教師。教師,是人類靈魂的工程師,是太陽底下最光輝的職業(yè),她展現(xiàn)在世人面前的形象就應該是溫爾文雅,書氣十足。老師是自己學生仰慕、欽佩、模仿的對象,因而老師的自身形象尤為重要:該修邊胡的一定不能偷懶,只能化淡裝的絕不能太濃,上課不能佩戴首飾。否則,學生一方面跟你學習不好的東西,另一方面也會很鄙視你。如此一來,在學生面前,你便失去了老師應有的威信。同時,老師也要不斷加強自身學習,多讀書,讀好書,上至天文地理,下至雞毛蒜皮,老師都得要懂,才能在見識豐富的學生面前立住跟,站穩(wěn)腳。因此,老師們一定要加強學習,學習、學習、再學習,首先從氣質上征服學生,才能使學生真正信服于你,你的工作也才能得心應手。

(二)踏實工作,誠實待人

言傳身教,這是對老師工作的最好描述,也是對其提出的最起碼的要求。有哪樣的老師,就帶出哪樣的學生,這是被實踐證明了的普遍真理。所以,要想讓我們的學生將來能在社會中獨擋一面,支撐一片天,那么,老師就必須以榜樣的力量去感召自己的弟子:踏實工作,誠實待人。也只有這樣,學生才能學好、變好,老師工作也才能順利開展和實施,實現(xiàn)中華民族的騰飛也才有基石保障。

(三)耐心工作,切忌沖動

現(xiàn)在的學生,不可避免地在愛心、感恩、集體主義等方面存在著較大差距,他們或多或少的淡化了父母、兄弟親情,弱化了朋友、同學友情,多數(shù)情況以自我為中心,以自身需要為半徑畫圓,將自己鎖定在自己設計的圈中。如此一來,自私自利、忘恩負義,不管集體、只顧自己的思想和行為就逐漸表現(xiàn)出來。面對這些現(xiàn)象,我們的老師們一定不能只是悲觀失望,痛心疾首,而是要更加耐心細致的工作,切忌沖動,要逐步將學生的思想引上正確的軌道上來。否則,師生之間就容易出現(xiàn)較大分歧,甚至出現(xiàn)對立情緒和場面。所以,循序漸進的教育、引導和幫助,是現(xiàn)代教師工作的必經(jīng)之路。

(四)關注學生,對癥下藥

愛護學生,是老師們特別是班主任老師們義不容辭的責任,現(xiàn)在的學生,出生在和平年代,過著幸福生活,倍受父母、爺爺、奶奶、外公、外婆的呵護,享受“小皇帝”的待遇。到了學校,他們仍是我行我素,處處以自身利益為主,毫不關心別人,毫不謙讓他人。于是,整個班級乃至整個學校都是“小皇帝”集團,互不賣帳,互相拆臺,整個集體一盤散沙,毫無凝聚力可言。因此,老師們一定要加強對學生的關注和引導,讓學生走出家庭溺愛誤區(qū),學會尊重,學會謙讓,學會幫助,讓感恩和孝道在孩子們的心中占據(jù)應有的位置。同時,對個別不聽教育、蠻不講理的學生,教師們一定要對癥下藥、適時處罰,讓其感受自己的錯誤;適時獎勵,讓賞罰分明的制度真正落到實處,從而為學生良好的人生觀打下堅實的基礎。

(五)與時俱進,完善自我

在科學技術和知識經(jīng)濟日新月異的今天,誰不學習誰就落后已經(jīng)成為時代的顯著特征。隨著電腦技術的深入和因特網(wǎng)的普及,學生了解世界、學習各種知識的渠道越來越廣,了解和掌握的知識面越來越廣。因此,老師稍有不慎,學生掌握和了解到時代前沿的東西,你卻一無所知,那你必定會成為學生藐視的對象,他們從內心就不服從你的管理,所以,我們老師一定要與時俱進,完善自我,才能真正做好青少年學生的引路人。

德育培訓心得篇4

通過學習,讓我知道了自己肩膀上的重任,讓我清楚自己工作的艱巨;也通過學習,讓我得到了各位領導的指導和幫助。增強自己要把這項工作做好的信心。在聽了幾位領導的精彩講座后,我認為,可以從以下幾個方面來抓好自己的德育工作:

1、加強自身的師德建設。師德是學校教育成敗與否的關鍵,有什么樣的老師就會有什么樣的學生,就像俗話所說的“近朱者赤,近墨者黑”,更何況我們是教育者,是學生學習的對象。其實,一個學校就是一個大的家庭,有什么樣的師風,就有什么樣的校風,有什么樣的班風,就會有什么樣的學風。作為教師的我們,應該首先做到榜樣作用,為學生樹立起學習的榜樣,這樣才會為學校德育工作起一個好的開端。

2、抓好學生的心理健康教育。心理健康已成為未成年人的一個很大的問題,特別是留守兒童較多的農(nóng)村中小學校更應該認識到這一點。我們每一個老師都要努力做到是學生的心理“醫(yī)生”,幫助他們克服心理問題,培養(yǎng)他們的各種生活生存能力,促進他們個性心理的健康發(fā)展。

3、做好法制宣傳工作。當前社會中,學生的違法違紀行為已非常突出,這警示我們,必須要認真對待這一問題。相關的法制我們講了很多這方面的知識面,我想我們要認真做好

相關的法律法規(guī)的宣傳工作,讓學生知法懂法,這樣才會要求他們做到守法、不違法等。

4、做好各種安全事故的防范工作。安全工作是班級工作的重點之一,不管做什么工作,我們都要按照“積極預防,人人會參與,各負其責”的安全管理方針,用《中小學幼兒園安全管理辦法》來約束和指導工作,加強與其他相關部門的聯(lián)系與合作,這樣班級的安全工作將會取得很好的效果。

5、加強與家長的聯(lián)系與溝通。家長是學生的監(jiān)護人,也是學生的第一個老師,要想把學生教育得好,管理得好,就必須加強與家長的聯(lián)系與合作,共同努力教育。如開展家校定期會議、家長座講會、定期家訪等,都應是我班工作的重要內容之一。

總之,德育教育千頭萬緒,涉及到班級工作的方方面面,但縱然我們的工作很繁瑣,開展起來很困難,不過只要我們找到了方法和對策,不管多大的困難,多繁瑣的事情,我們都應該并且能夠把它完成好。所以對我來說,這次培訓是一次及時的培訓,它將對我今后的工作產(chǎn)生很重要的幫助和影響。

德育培訓心得篇5

20__年3月30日至4月3日,我有幸參加了在寶雞市教育學院承辦的陜西省首屆中小學校長德育工作培訓班,短短的5天當中,通過聽報告、參觀學校、業(yè)余探討等一系列活動,我的收獲是滿滿的。要說這次寶雞之行的最大收獲,那就是通過這次培訓讓我的思想收到了一次徹徹底底的洗禮,使我深刻的認知到了德育工作是學校工作的核心工作,德育工作是學校工作的靈魂,同時我找到了打開學校德育工作困惑之門的“鑰匙”。

現(xiàn)在回顧起寶雞那5天的學習經(jīng)歷,至今我仍難以釋懷。寶雞的領導好、校長好、老師好、學生好;寶雞的教育氛圍好;寶雞的人文環(huán)境好---這是我心底的最強音。要說我對寶雞德育工作的整體印象,那就是---上層建筑頂層設計定位科學實際,中間管理層面認識到位、措施得力,底層執(zhí)行層面工作扎實有效。寶雞德育之花遍地綻放的景象,讓人印象深刻。寶雞的教育同行們用他們的實際行動向我們現(xiàn)身說法、印證了寶雞德育工作的“新常態(tài)”。

回顧這次培訓,對我觸動最深的有四點:

啟發(fā)一,德育工作是一切教育工作的本源,德育教育是學校教育中的靈魂??鬃釉? “德才兼?zhèn)湔撸^之圣人也;無才無德者謂之庸人也;德大于才者,謂之能人也;才大于德者謂之小人也?!庇纱丝梢姷掠逃谌说某砷L中是多么的重要,德育教育對于一所學校、一個民族的發(fā)展多么的重要。作為學校的校長,必須將德育工作放在心中,拿在手中,落實在行動中。真正讓德育教育深入人心,走出空泛、觸及心靈。要干好德育工作,作為校長就要有足夠的勇氣和魄力頂住外界各個方面一切壓力,勇于同那些“重智育輕德育,重應試輕素質,重教書輕育人”的現(xiàn)象做斗爭。

啟發(fā)二,在學校的工作當中,抓好德育工作就是踐行社會主義核心價值觀的最好體現(xiàn)。以我愚見,社會主義核心價值觀中的“國家、社會、個人”三個層面都是解決我們國人一個信仰的問題。其中個人層面是基礎,有了好的公民才會有好的集體,有了好的集體才會有好的國家。從本質來講我們所從事的教育事業(yè),就是解決教育好人的問題,那么要教好學生就必須重視德育工作。做好德育工作是新時期黨和人民賦予我們的一項光榮而艱巨的歷史使命,也是我們神圣的職責。從這個意義上來講,更加印證了我們教育這個職業(yè)的光榮和偉大,我們每個教育工作者應該引以為豪,并珍惜這份職業(yè)。

啟發(fā)三,抓好學校的德育工作,必須做到“融情于德、寓教于境,擺脫空洞的說教,觸及學生的心靈?!弊鳛閷W校的校長,在抓學校德育工作的過程中,要多動腦子挖掘學校德育教育中的情感要素,賦予德育教育真情實感,讓德育教育有人情味,易于被人接受。要加大校園文化建設力度,將德育教育融入到學生的學習與生活當中,給學校的每一塊磚、每一面墻、每一塊空地、每一個花園、每一次交往、每一次主題活動都賦予德育教育的內容,讓學校的每一個角落說話、育人。

啟發(fā)四,抓好德育工作并不難,只要校長有心,教師用心。作為學校的校長首先要做好頂層設計工作,在做頂層設計的過程當中要凸顯兩個關鍵:一是,要做好德育教育工作的內容體系建設工作;二是,要突出德育教育工作的載體和方法的創(chuàng)新。作為學校的教師來講,抓德育要從日常講課的德育教育滲透做起,從主題班會做起,從課外活動做起,從學校的各項文化活動做起,從學生的上放學路隊做起,從學生的文明禮儀做起,從學生的個人衛(wèi)生習慣做起,從每一次與學生的談心做起,從每一次家訪做起……德育教育無形但有神,德育教育無時不在、無處不在,關鍵在于我們的教師能否發(fā)現(xiàn)并且很好的把握。

要抓好德育工作,必須讓德育回歸生活,讓德育回歸本真。結合本次培訓我對我們學校今后的德育工作也有了一些新的思路:

一、組織開好學校領導班子會和全教會,統(tǒng)一思想認識,要讓全校的中層領導和全體教師都能和我的思想保持高度的一致,要讓大家清醒的認識到德育教育的重要性、必要性和緊迫性。

二、首抓班子隊伍和教師隊伍自身的師德修養(yǎng),通過組織學習、參加培訓、強化管理等多種方式,強化兩支隊伍的職業(yè)道德素養(yǎng)和師德師風素養(yǎng),規(guī)范師者的言行,讓每一個教師都能成為德育工作的“化身”。自覺用深厚的學識和人格魅力來感染學生,用自己的言行去潤化學生。

三、細致分析我校當前德育教育工作的現(xiàn)狀,針對于工作中存在的問題“問診把脈、開出良方”。

四、結合本校實際,制定切實可行的德育工作實施方案。在實施方案中要凸顯兩個關鍵:一是,要做好德育教育工作的內容體系建設工作。二是,要突出德育教育工作的載體和方法的創(chuàng)新。

五、完善學校的德育評價體系,健全學校德育工作的管理體制。

以上是我這次參加德育校長培訓班后的一些內心深處的觸動和自己一點不成熟的工作設想,倉促執(zhí)筆,難免粗俗,還望各級領導、各位同仁批評斧正。“路漫漫兮修長遠,吾將上下而求索?!泵鎸窈笪倚5掠ぷ?,我將“懷揣夢想,一路前行,靜待花開?!?/p>

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